Комплекты конспектов со скидкой. Узнать подробнее
Узнайте все секреты детского клуба! Детский эко-клуб «Умничка»
 
Вы находитесь здесь : Главная - Вопрос-ответ

Дорогие друзья!

До Нового года ещё больше месяца, а дарить подарки хочется уже сейчас.

Поэтому мы объявляем акцию!

С 27 ноября по 6 декабря у вас есть возможность приобрести конспекты для занятий с детьми со скидками до 50%.

При желании вы можете приобрести конспекты в рассрочку, причём проценты начисляться не будут. Чтобы это сделать, просто нажмите кнопку «Купить в рассрочку» и следуйте дальнейшим инструкциям.


Старт онлайн-тренинга «Управление сотрудниками и делегирование обязанностей» уже 12 ноября!


Видео-курс «Документы в детском центре»

Внимательное ведение документации — то, что должно быть для вас в приоритете. Нюансов тут, конечно, много, и новичков это обычно пугает. Но волков бояться — в лес не ходить. Потратьте время, разберитесь в мелочах и подарите себе бесценное спокойствие.


Автор: Я. Круглова
Софья, здравствуйте!

Я прошла у вас тренинги:
«ДДЦ-3»
«Сотрудники»
«Продажи»
«Антикризисные меры»
«Успешный старт» (ещё в процессе над ним до 10 июня, чтобы я без него делала???).
«Лето на отлично»
«Бизнес-план Детского Центра» (в процессе изучения, но это восторг!!!!)

И я могу только сказать:

Я ВАС ТААААК ДОЛГО ИСКАЛА!

Вы - шикарная!

Я в первые ощутила, что нашла прекрасного Учителя, умеющего взрастить, сильного Наставника, за которым хочется следовать, мощного Мотиватора, помогающего справиться со всем на свете, умную Женщину, с которой хочется просто общаться!

Вы создали ВЕЛИКОЛЕПНЕЙШИЙ тренинг!

Ваши ТРУДЫ сложно оценить!

Я пришла к вам с нуля, без понимания, что такое вообще Детский центр, и сейчас я понимаю, что вы меня взрастили, напитали и дали мне всё, что было только можно.

Но.
Я хочу ещё

Да. Я теперь уверенно (даже с учетом неоконченной пандемии, будь она неладна) иду к своей цели с 7 чемоданищами знаний, с прекрасными конспектами и пониманием «что так... как там...». Вижу, как девочки (уже опытные руководители детских клубов) восторгаются вашими решениям и методами и срочно применяют их в своих клубах, и эти методы исправляют все совершенные ранее ошибки и сложившиеся ситуации.

Но я пришла к вам перед запуском бизнеса, и я могу теперь избежать финансовых потерь, стрессов, потраченного времени зря, путаницы в руководстве своим будущим центром, сотрудниками, в работе с клиентами....

Теперь я знаю, как надо!
И все БЛАГОДАРЯ ВАМ!

Вы - лучшая!

Да, я видела в сторис, что может быть вы будете брать на индивидуальное обучение за 100 тысяч.... Я приду к вам и за 200!

Так как ВЫ все делаете, обучаете и мотивируете - мало кто делает. А ВЫ ДЕЛАЕТЕ!!!!

Процветания вам!
Успехов и достойного признания!
Вдохновения и энергии!
Здоровья и сил на все задумки!
Благодарных и успешных (иначе быть не может) учеников и выпускников!

Благодарю ЗА ВСЁ!!!!!

Круглова Яна

03.08.2012

Екатерина,

Плохо понимаю насчёт педагогов. У меня будут приходящие педагоги и постоянные?

Ответ:
Вопрос не совсем корректен, но давайте разберёмся. Под постоянными, вы, наверно, понимаете тех педагогов, которые будут работать у вас каждый день. Действительно, зачастую, педагоги, которые ведут развивающие занятия от 1года до 7 лет, работают во многих клубах каждый день и проводят много времени в клубе, а педагоги, которые ведут английский, немецкий языки, музыку и пр., приходят в клуб 2-3 раза в неделю и только для проведения своих занятий, и их можно назвать «приходящими». Можно и по данному признаку разделить педагогов, а можно и по-другому: есть педагоги, которые трудоустроены у вас по трудовому договору как на основном месте работы, а есть педагоги, которые работают у вас по совместительству и это тоже отражено в трудовом договоре (то есть такие педагоги работают ещё где-то и там у них считается основным местом работы согласно трудовой книжке). На самом деле, педагоги, ведущие комплексные развивающие занятия, тоже могут работать у вас по совместительству, поэтому лучше не делить педагогов на «постоянных и приходящих». Пусть они все у вас будут «постоянными» и у вас будет прекрасный дружный коллектив. Хотя есть ещё один нюанс: часть клубов работает так – сдаёт помещение в аренду для любых педагогов, которые сами ведут какие-то занятия (рисование, лепку, английский и т.д.) по своим программам и собственно, клуб не имеет близких отношений с таким педагогом и трудовые отношения никак не закреплены. Такого педагога тоже можно назвать «приходящим». Но о данной модели детского клуба читайте в статье «Модели детского клуба» в разделе «Как открыть детский клуб».

Вернуться в архив




Оставить комментарий.




Защита от автоматических сообщений
CAPTCHA
Введите слово на картинке*

Заказ звонка